HOTEL CONTRATA

CONTROLLER DE HOTEL
Requisitos básicos
Graduado em Ciências Contábeis, Administração ou Economia.
Atuação em cargos gerenciais. Larga experiência no departamento financeiro (contas á receber, contas á pagar faturamento, fluxo de caixa e orçamento) e controladoria, conhecimento do negócio e produtos bancários, boa comunicação interpessoal, network no segmento contábil e tributário, facilidade com cálculos e estatística, senso analítico, liderança e organização.
Excel Avançado.
Descrição das atividades
A partir de políticas e objetivos definidos em conjunto com seu superior, o ocupante é responsável pelo planejamento, organização, gestão e controle das funções administrativas (contabilidade e planejamento econômico, financeiro e tributário), contribuindo, assim, para o atingimento das metas de faturamento, lucratividade, participação de mercado e desenvolvimento / expansão dos negócios, nos prazos, padrões de qualidade e ao menor custo possível, através de adequada alocação de seus colaboradores, bem como de seus recursos técnicos, tecnológicos e materiais.
Os interessados deverão enviar CV com carta de apresentação e pretensão salarial para o e-mail:
[email protected] – até o dia 15/08/2018.
 
VAGA:GERENTE DE HOTEL
Requisitos básicos
Superior em Administração, Hotelaria, Turismo ou similar.
Inglês fluente.
Experiência: + de 5 anos em seu segmento de atuação sendo no mínimo 3 anos em cargos de liderança.
Conhecimento de todas as áreas da hotelaria, planejador, organizado, visão de futuro, vivência de mercado, conhecimento da rede, orientação para clientes, comunicação interpessoal, rede de relacionamentos.
Descrição das atividades
Responsável pelo planejamento, gerenciamento e controle da unidade através da coordenação das áreas de governança, recepção, controladoria, RH, eventos, A&B e áreas de apoio visando o atingimento das metas planejadas e comprometidas com investidores e acionistas. Monitorar continuamente a satisfação dos clientes, investidores, acionistas e funcionários, agindo eficientemente para remover qualquer desconforto que possa colocar em risco a operação. Elaborar Planejamento Estratégico e Orçamento Anual, aprovando em reunião do conselho de investidores. Representar sua unidade junto a órgãos federais, estaduais e municipais. Desenvolver a equipe sob sua responsabilidade, manter a motivação dos colaboradores e coordenar seus recursos humanos, técnicos e materiais.
Os interessados deverão enviar CV com carta de apresentação e pretensão salarial para o e-mail:
[email protected] – até o dia 15/08/2018.